企業理念（存在理由）

障害のある人もない人も
共に助け合い生きていく社会を
創造する

基本指針

すべての人が共生する社会、
誰もが公平に
一緒に生活できる社会を
目指します

多様性とは？

色々なものがあること、変化に富んでいること、そのような色々な種類や傾向があることをいいます。
例えば「多様性を認める」と言えば、色々な人がいる、色々な物ごとがある、といったように自分とは違うもの、考えがあっても当然であるという風に価値観を受け入れることです。

共生社会とは？

障害がある、ないにかかわらず、女の人も男の人も、お年寄りも若い人も、すべての人がお互いの人権（私たちが幸福に暮らしていくための権利）や尊厳（その人の人格 を尊いものと認めて敬うこと）を大切にし、支え合い、誰もが生き生きとした人生を送ることができる社会、これを「共生社会」といいます。
社会には、さまざまな状況や状態にあったりする人々がいますが、「共生社会」は、さまざまな人々が、すべて分け隔てなく暮らしていくことのできる社会です。障害のある人もない人も、支える人と支えを受ける人に分かれることなくともに支え合い、さまざまな人々の能力が発揮されている活力ある社会です。

ホスピタリティマインドとは？

相手を思うあたたかい心、相手のことを思いやり喜ぶ行動をとる心構えのことです。